- 年龄大了该找怎样的工作
- 过了35岁的人很难找到工作吗
- 快五十了，失业怎么找工作，做什么
- 女人三十几了是不是就真的不好找工作了
- 50岁的会计离职后还好找工作吗
- 四十岁了没文化没技术，现在工作不好找，有
- 很多用人单位有年龄上的限制，35岁还能找
- 四十七岁失业了，找不到工作，想创业，又不
- 过了35岁找工作真的有点难，那么我们该从
年龄大了该找怎样的工作
年纪大了就别找工作了，自己想想办法做个小生意吧，就现在职场上都是年轻人你说你工作的时候，遇到些不开心的事情心里多不舒服，年纪都不小了，就别找那个气了，实在不行送餐也行，或者闪送员，每天也会有个几百块收入。时间还挺自由的。希望帮到你啊
过了35岁的人很难找到工作吗
1:现在很多行业招聘岗位对35岁这个年龄有要求的。所以说35岁左右谨慎跳槽，因为这个年龄阶段是职业的黄金期。一般都会有一定的职位。
2:到了35岁有这样的特点：工作经验丰富，有一定的职位，有一定的人脉关系，有丰富的管理水平等。
3:如果您跳槽是本职行业，那么您有吸引力，如果是换行业，难么则难找工作。
快五十了，失业怎么找工作，做什么
我今年也四十了，找工作处处碰壁，年龄大了找工作实在不好找呀，年纪大了找工作真的太难了。
目前只能找保安，送外卖的工作了。
真是少年不努力，老大徒伤悲呀，不好好读书的后果连混口饭吃都难。
女人三十几了是不是就真的不好找工作了
【沈理职谈】的观点，女人到了三十几岁如果没有太大的工作能力和经验积累，找工作是确实是存在劣势的：由于女人的个人情况特殊，到了三十多岁还得照顾家庭、孩子等一些列事情，会占用自己的精力，不像男性那样能够专心的为事业奋斗，同时也不可能干太重的体力活，因此你说的这个因素在职场中确实是存在的。
但是你的观点也存在片面性，现在的职场女士很多都是独立的职场强人，很多公司的高管和业务骨干也都是由女士来担任的，关键还是看个人的能力和态度了。
如果三十多岁的女士确实没有什么一技之长的话，找工作也并非难事，只要能够认真做好职业规划，认真分析自己的擅长点，肯定是未来可期。
具体给你分析如下：
第一、女士因为个人的客观因素，在职场中是存在劣势的，这也是现实情况
一般来说作为职场女士，二十多岁出来工作，还没好好工作几年就结婚了，结婚以后就要考虑要孩子的问题，一旦有了孩子就起码耽误两年的时间，甚至是两到三年之内都会被家庭和孩子所羁绊，不能够全身心的投入到工作中来。这个关键的职业发展时间导致很多人没有积累太多的职场经验，有时候身心疲惫，不知道自己能干点什么。
我遇到很多职场宝妈，因为生孩子、带孩子的原因，在二三十岁的职场生涯中有过几年的断档期，等这些事忙完以后也不知道自己能干点什么工作了，就会产生迷茫，失去信心，因此很多人说做女人是很难的，身不由己。
反观那些职场男士来说，二十多岁出来工作，结婚以后仍然可以全身心工作，加上年轻、精力好、能够加班、能够出差，一般经过个几年的锻炼都差不多成为小领导了，工作也有了自己的方向，所以是有优势的。
我们要正视这个客观的时候去事实，同时对于职场女士们说一声：你们辛苦了，为了达到同样的职场高度，可能需要付出更多的艰辛和努力。请不要气馁，你们一样是能够达到理想的职场高度的。
第二、现在的职场新女士也是值得我们学习和佩服的，也是有很多发光发热的地方，做出了很大的贡献
认真的观察现在职场中各个阶层的分布，女士也是占了很大比重的，甚至有些岗位做的比一般男士要好的多，这也是自己得天独厚的优势所在，是很有价值的。三十多岁的职场女士他们的优势也是非常明显的，主要有以下几点：
1、更加的理性，更加的知性美
三十多岁的女士有一种刚加入职场那种人无可比拟的气质，这种气质是经过家庭、生活洗礼以后才可以表现出来的，因此个人能力的可塑性更加强，只要能够努力工作，出成绩也是很快的。
2、稳定性更加强，能够承担压力
女士过了三十多岁，对生活 理解更加深刻，知道工作来之不易，也知道家庭实际需要，因此能够更加踏实的去工作，珍惜工作机会，更愿意为公司出一份力。这也是职场新人比不了的地方。
3、得天独厚的亲和力和气质
女士天生比较细心，感情细腻，有些工作是非常适合的。在职场中，很多男士做不到的工作，女士都有得天独厚的优势，因为她们的沟通能力，应变能力，谈判能力有天然的优势。比如公司的文化建设、商务谈判工作，都是需要三十多岁的女士来更好的完成的，这一点是现在的实际情况。
因此，还是要充满信心的来面对职场，每个人都会有自己合适的岗位和机会 。
我见过很多女士刚入职场以后做了文职工作，每天都是重复性的在办公室处理杂事，时间久了也没有什么想法了，也不知道自己该干点什么，感觉要一直这样碌碌无为了。这种情况一旦失业就不好找到好工作了，无奈还得去做一个办公室文员或者助理类的工作，导致个人的价值越来越低，岗位晋升也看不到希望。
我认为，更多的时候，女士和男士一样，都是要规划好自己的职业生涯的，找到方向，向职业经理人的道路前进。有几个建议：
1、懂业务的女士更有前途
不要觉得你天天在办公室都是打杂或者沟通工作流程，你要知道只有自己懂业务流程，才能够不被淘汰，才能够实现自己的价值。
如果你在公司里边只是一个辅助类的岗位，那你在工作过程中要主动的去学习公司的业务逻辑和前端的岗位职责，了解公司真正内部的销售、运营等岗位工作。如果有一天你能够从中帮助公司解决实际的问题，你的价值也就来了。
2、找到自己定位的女士更稳定
有很多职场女士做了很多工作，但是始终不知道自己擅长做什么，很是苦恼。其实不管你是做人事的还是做助理的，亦或是做财务的，每个岗位都有一条晋升的职场线路，这个线路要求你持续的做深，做强，做成专业化。
就拿公司的助理岗位来说，不要领导让你做什么你就纯粹的完成任务，你要去理解领导的出发点和想法，思考以后形成自己的积累，有一天你就不是助理岗位了，你是可以接替领导的，这样才是你的价值。
3、展示自己魅力的职场女士才有发展
职场中的女士都应该是精致的，这也对得起自己这个身板了不是。一定要有自信，学会包装自己，学会展示自己的魅力所在。不要每天得过且过，也不要太邋遢随意了，只有改变自己的形象，才能够更加自信，更加有效率的投入到工作当中去。
4、高情商的职场女士才是大姐大
你天生是具备洞察力的，你的第六感就是强大的工具，所以一定要具备很高的职场情商：知道每个人心里是怎么想的，做到有的放矢，游刃有余，欲擒故纵，这样你才是公司的大姐大。同时要注意保护自己，要知道底线所在，这才是你立足的根本。这一点我说的比较含蓄，希望能懂的人自己理解。
5、保持学习和文化修养
女士更应该注重学习，培养自己的综合能力，培养自己的软实力，这一点真的是非常重要。没文化很可怕，有文化、有涵养，你就是无敌的存在，已经跟年纪没有关系了。
6、培养自己的第二职业和业余爱好
有很多职场女士现在有一份工作，但是业余还是写作或者做自媒体来充实自己，慢慢的就做起来了，甚至超过了自己本来的工作。从这点出发，我是建议你现在就培养自己的第二职业和业余爱好的，适合的领域也是非常多的。
第四、如何找到一份合适的工作
如果你三十多岁了，还没有什么一技之长，也没有积累，甚至因为生孩子的原因有过职业的断档期，不要担心，你只需要做到如下几点就可以找到一份好工作。
1、不要过于纠结待遇，先看的是岗位是否合适
对于女士来说，公司在不了解你之前，肯定是有所考虑的，也不会一下子给你太高的薪水。你首先解决有一份稳定工作，再考虑有一份高收入的工作。骑马找马的逻辑也是你首先要有一匹马可以用。
2、适当放第一下自己的姿态和要求
如果你说职场女士没有性别劣势，那也只能是掩耳盗铃，我们还是要正视现实。只要你以后取得了工作成果，肯定是一路高歌，不过找工作时候还是要稍微低姿态一点，先入职了再说调整或者跳槽的事情。
3、寻找自己熟悉的行业和岗位，慎重换行
不要因为别人说某个行业有发展你就去某个行业，主要看的是你擅长什么，你做过什么工作，这样才是自己适合的地方。
分析你之前是做什么工作的，找到之前的工作亮点，然后这就是你以后起步的方向，未来的发展现在不可预期，但是可以先实现顺利上岗才是首要的。
后话：
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50岁的会计离职后还好找工作吗
【沈理职谈】的观点，你这个问题非常有意思：首先年纪在50岁的人，离职以后基本上都不容易再找到工作了，因为这个年纪的精力、体力都很有限，这个岁数失业的人员一大批。但你说的又恰恰是会计岗位，那就不一样了：50岁的会计找工作是非常容易的，只要你之前的工作不是白混的，积累到现在绝对有人要，因为会计是看经验的，就像中医一样。具体分析如下：
第一、哪些职业是越老价值越高，越受欢迎呢？
还真是有很多职业，年纪越大越吃香，会计就是其中之一。除此之外，律师、医生、教师、咨询师、算命大师、古玩品鉴师、书法大师等都是一样的性质。为什么这些职业并不像其他人一样，到了四五十岁就不好找工作了呢？因为这些职业是需要长期经验的积累，才能够厚积薄发。如果没有大量的实战案例，没有相当的积累，是不可能通过短时间或者看几本书就能够做的好的。
做会计更是如此，多年的从业经验，也就是我们常说的老会计，经常与各种账务问题打交道，见识多，处理的财务状况也比较多，这种人每个企业求之不得。因为所有企业都会涉及财务问题，有的也很复杂，现在年轻的会计们没见过的财务情况，还真处理不了，只有需要行业前辈出马了。
你看到很多会计事务所，资深会计师，五六十岁的职场人很多了。公司招重要的财务人员的话，都是要求多少年工作经验的，也是这个原因。
第二、这个岁数的会计虽然大部分不愁找不到工作，但是前提是你有积累，而不仅仅是一个年龄大，经验也必须老道才行。
如果你这么多年都是从事很基础的会计，并没有什么积累，也就是说你仅仅年纪大了，并不清楚如何处理内账、外账、税务报表、财务报表等疑难杂症的处理，那你就和其他四五十岁的职场人一样了：不容易找工作，因为你的价值不大。
所以，打铁还需自身硬，前提你自己也得不差才可以。不过我相信，只要你一直从事会计工作到50岁，能力再差的人，因为见得多了，也会很厉害的。
第三、这个案例给我们大部分的70后一个启示，有一技之长很重要。
现在的70后，一般也就是五十岁左右的职场人，都是上有老下有小的典型年纪，这个岁数的职场和生活压力很大，很多人不容易找到工作，也容易失业。因此，当我们看到还有很多工种是越老越吃香，告诉我们：还是的有个一技之长啊，还是需要长期积累下来某种技能，艺多不压身。
四十岁了没文化没技术，现在工作不好找，有
带上身份证，直接去人才市场或者劳动力市场，面对面招聘。不要找不适合自己或者是不能胜任的工作，先解决食宿问题，在考虑其它。可以从服务类行业入手，体力劳动一般不计较文化水平。
安定下来后再考虑学习文化和技术。人不知而不立，没有文化没有知识在现代社会是很难立足的。工作之余的空暇时间里，可以考虑至少学会一门技术，有技术才会有发展，伟人说的，发展才是硬道理。
别自卑更不要气馁，你才40岁，离退休还有几十年。没有文化没有技术都是暂时的，子牙八十遇文王，迟不迟？你要多学习知识，从而武装自己、强大自己，有失败有挫折都是会过去的，只要你努力进取。“有志者，事竞成，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”。记住，幸福需要你自己争取，成功来自于你的勤奋和努力。
祝你早日找到工作。
我是岁月流年，不管岁月如梭，我自待你如初。
很多用人单位有年龄上的限制，35岁还能找
这个就看自己怎么想的啦，社会上很多职业都是适合这年龄的，就看你做不做了，找工作就要有受挫的准备，不可能找一个就适合，平常心对待，你会找到适合你的工作的。
四十七岁失业了，找不到工作，想创业，又不
不要创业，去找工作，没有创业经验的人选择创业，难度远远大于47岁的人去找份工作。连工作都找不到，还能找到一个赚钱的发财项目。有可能，但是概率很低，建议继续找工作。
保安，护工，环卫，装修，油漆工，泥瓦匠，快递，外卖，送水，去劳务市场找，不挑不拣可以找到工作。如果实在找不着工作，适合你做的创业项目只有一种，那就是摆摊，其它都不要考虑。
卖菜，不要租摊位，自己种菜挑在路边卖。这个是所有创业项目里最简单的，每个农民都会做，与生俱来就会做，是最原始的生意，城里人也会做，种菜卖菜，只要是个人就会做。等做会了这个，再去考虑进菜卖，菜场租摊位。
小吃摊，我推荐几个项目给你，炸臭豆腐，煎饼果子，手抓饼，烤红薯，煮玉米，烤鸡腿，大肉串，炒板栗。街头上什么小吃做的最多，做的最久，就做这个，不要创新，街头上能活下来的项目就是好项目，不要做多，选个单品做就可以，找个好地方做就行了，别人能活，你就能活。
最笨办法就是找个人流多的地铁站门口，推个车子守着，有人来抓就跑，现在管的比较松，可以做，就这几样，足以糊口。
赚了钱，再考虑做复杂的，麻辣烫，烧烤摊，粥粉面，烧卤肉。即使发不了财，糊口养家是没问题的。
10年之内不要考虑开店，只摆摊，不好做就推着车子跑，换着地方做，换着项目做。只要出去做，放下面，吃得苦，赢定了。
练摊学问大了去了，到什么季节做什么买卖，做熟了，摸了门道，赚钱并不比开店少，投资少，风险小，无店租，无税费，干净利落，赚钱净落，天气不好，不能出摊就当是休息了。做进去了，到处都是生意，做什么都可以赚钱，只是钱多钱少。
过了35岁找工作真的有点难，那么我们该从
仔细观察这题目，重点落在最后这句“社会事业单位招聘35岁就是个坎”，人家题主想要的是社会事业单位放开社会招聘年龄限制，而不是在关注三十五岁的人工作问题。
三十五岁，正常学习工作，按硕士学历计算应该已经有至少十年左右工作经历，有了足够工作经验，晋升之路一般也走到中层，最低也是一个小规模组织的头头脑脑，有点小权利有点能力没闲暇。没闲暇最严重后遗症是缺乏学习时间，任何时候也得有改换专业赛道另起炉灶的勇气与能力，所以太过于忙碌的工作在进入前需要思量是否是能一辈子从事的职业，是否能保障一辈子的生活所需。以互联网行业为例，人尽皆知以前码农平均收入很高，一人工作一家享受，全款几套好房两辆好车、全职太太加两保姆带三孩子一类美事都在码农身上体现的凌厉尽致。小红书上一串串的零经验二宝妈转码、纯文科不读数学转码，故事多多。结果这个月推特一声裁员百分之五十，一下码农不香啦。再以前金融业内做泛投行业务的帅哥美女，人人精神饱满天天飞，一下要降低收入慢慢也叫苦不迭。
码农与投行都是很容易转换赛道的工作，早年进去积累些经验终身受用。
别的行业，特别是四大天坑专业如生物被AI打击得连高傲的颜女神都放弃教职回国啦。他们这些顶级专家都愿意舍弃国外职位回国来，可见AI对其专业有多么巨大降维打击。
咱们这样的普通人普通家庭能预先做什么才能避免三十五岁被淘汰命运呢，有很多人现在去准备参加公，准备参加教师资格考试，准备对外汉语教师资格考试，还有准备国际公务员资格考试，考试太多不一而足，但目的不就在于给自己创造一个后半生安稳生活么。
现在的孩子们有条件在工作的前十年累计一辈子够用的财富，怎么做那就是“奋斗”才能解决的事，几百字几千字那可能说个明白清楚。
当父母的也别让孩子们从小学啥音乐美术，没天赋也就一个欣赏家水准，还耽误宝贵时光，就让孩子们从小玩玩看其天赋有没有再定未来走啥样道路才能舒舒服服过一生，让孩子们能有终身学习习惯就好。
咱一切按普通人设想，如果您家孩子是天才，不用担心天生我材必有用，君不见张益唐先生58岁开始走上新高峰么。
