- 国考面试有什么需要注意的
- 2020省考行测备考如何“起跑”
- 对于2018年国家公务员的面试，可以提前
- 2020银行春季校园招聘考试面试有哪些误
- 2020国考面试穿着方面要注意哪些
- 2020年国考面试如何才能避免模板化答题
- 2020国考冲刺备考阶段有哪些误区
- 期间国考面试如何准备
- 2020国考如何在暑期学习
- 对公务员（国考，省考）一无所知，该怎样准
国考面试有什么需要注意的
在公务员面试的考场上答题内容固然很重要，但在大家答题内容差不多的情况下，个人在面试场具有得体的仪容仪表，适中的语音语速，恰到好处的情感表达，对最终成绩起到很大的作用。服装不仅能体现一个人的身份、职业、性格特征和品位，还是你给考官留下的第一印象。有句话说的好，考官不会给你第二次机会来给他留下第一印象，所以面试时着装的重要性可想而知。面试时的着装很重要，既不能穿得太孩子气，显得太幼稚，也无需太正式，显得老气横秋。应简单大方，切忌过于另类夸张。
1.男生的着装
大部分男生比较不拘小节，平时在着装问题上就不太在意，而且有的男生甚至认为，花半天或者一天的时间去逛街买衣服，还不如多看一会书。其实这是非常错误的想法。有时候，知识以外的因素才是导致成功的关键，而且俗话说得好，磨刀不误砍柴工。因此，像面试这种比较正式的场合，稍微花点时间和心思“装扮”一下，还是很有必要的。
另外，男生平时在个人清洁保持方面不如女生，因此在面试时，有些细节一定要注意。衣服尤其是上衣应选用宽松度合适的服装，如衬衣的袖口处不宜过紧，否则自己不舒服，也会给人以小气的感觉;也不能太松，否则会显得太邋遢。西装的袖子长度不能太长，最好稍稍盖过手腕，不要超过手掌的二分之一。衬衣的袖子可以长于西装1-2厘米。
衣服的颜色应遵循三色原理，即全身衣服的颜色不能超过3种。
不要背双肩背包，以免使自己显得太学生气，但也没必要打扮的像个保险推销员。
皮鞋最好不要穿新的，以免穿着不舒服，影响面试发挥。新买的皮鞋，最好提前穿几天。记住，衣服不在新旧，只要自己穿着舒服，别人看着也舒服即可。但是一定要保持衣服的洁净，尤其是浅色衬衣的领口和袖口。
如果是在南方气温相对较高的城市，一定要选择带领子的衬衣，最好是单一色系的衣服，不要穿颜色过于花哨的衣服或者花衬衣。也不要因为追求正式而穿的太厚;同样，在北方比较寒冷的城市，也应该按照季节和气温选择合适的衣服，以免过热或过冷引起身体上的不适，得不偿失。衣服尤其是西装袖口上的商标应该拆除。
2. 女生的着装
女生在服装的选择上比男生有更大的空间，但在面试着装上，也应遵循整洁大方得体的原则，不要太过时髦，也无需太过土气。我建议在保守的基础上，选择略能突显知性美的服饰为宜。女生在选择面试服装是应注意以下禁忌：
肮脏褶皱：服装并非要高档华丽，但必须保持清洁平整，不要出现过多的褶皱，穿起来大方得体，显得精神焕发。整洁是对他人的尊重，是良好仪态的第一要务。
过于正式：国家公务员面试毕竟不同于职场面试，着装只要不过于休闲，过于幼稚，给考官留下对考试不重视、对考官不尊重的印象即可。
过于鲜艳：暗色系在面试时永远是安全的颜色，由其是下装，例如深蓝色、深灰色或深咖啡色的裤子或裙子都是不错的选择。但为了避免显得过于老气，上衣可搭配浅粉色或米白色等颜色比较柔和的衬衣，显得清新自然，落落大方。切忌颜色过分鲜艳如鲜红色或图案过分繁复的服装。
过于杂乱：女生的服装搭配也应遵循三色原理，即全身衣服的颜色不能超过3种，太过杂乱地颜色和图案容易给人以不舒服的感觉。
过于暴露：不管天气多么炎热，女生的穿着都不能太暴露。夏天即使是穿短袖，也要选用带领子的衣服。在正式的面试场合，通常要求衣服不暴露胸部，不暴露肩部，不暴露大腿。
过于紧身：过紧的衣服有失庄重，自己穿着不舒服，别人看着更不舒服。
鞋袜不搭：和男生一样，女生也应该避免鞋袜不搭的问题。在复试的场合，女生宜选择高跟或半高跟皮鞋，颜色以黑色最为正统。最好不要穿运动鞋及靴子。需要注意的是，所选的皮鞋在走路时最好不要发出太大的声音，否则会不礼貌，使人反感。如果穿裙装，穿连裤袜时注意颜色宜为单色，以肉色为主，不建议其他颜色。袜口要没于裙内，不可暴露于外面，切忌“三截腿”，即穿半节袜子，袜子和裙子之间露一段腿肚子。且袜子应该完好无损，最好不要有破洞。
总之，着装问题是考生在准备2020年国家公务员面试时需要考虑的第一大问题。在你进入考场之后，开口之前你的服装就已经向考官传递了一定的信息。考生在面试时无需穿的太正式，整洁得体最重要，但在细节上有很多问题需要注意。细节决定成败，考官虽然不会根据你穿什么衣服决定是否录取你，但是穿衣不当会影响你在别人眼中的形象，也会影响自己的心情和发挥，却是不争的事实。所以，在准备面试时，先花点时间为自己挑选一套合适的服装吧!
2020省考行测备考如何“起跑”
一、磨枪第一步：了解自己
在前期的时候大家可以先做一下历年试题，了解一下省考大致都考什么题型。很多考生存在一种误区，就是认为试题既然已经考过，就完全没有必要再做一遍了，其实这是十分错误的认识!首先，通过做历年试题可以让大家了解考试题型;其次，做题的过程就是一个自我认知的过程，可以让大家发现自己的不足，以便在接下来的复习中目标明确、有所偏重。
二、磨枪第二步：专项突破
在认清自己水平的基础上，考生们可以为自己私人订制一份专项突破计划，并着手准备。大家先选一本实用的行测教材，其中专项题型精讲是重中之重，涵盖了各种题型的具体内容和应对方法，需要重点掌握、灵活运用，形成步骤化的解题思维，并转化为实际应考能力。接着可以针对自己的薄弱环节进行专项题库训练。“勤能补拙是良训，一分辛苦一分才”。其实任何一种考试都没有绝对意义上的捷径可走，都需要通过大量练习来加快阅读速度、拓宽思路、强化技巧，最终提高能力!而这期间需要大量的时间和精力来学习，练习。所以，在这个阶段，考生们一定要舍得付出、狠下苦功，才有可能成就梦想!
三、磨枪第三步：模考再模考
在了解完每一专项的题型、以及做题的方法后，就要有计划的开始做成套的卷子了，因为考试时间只给大家120分钟，那么想要在有限的时间能够答完一整套题，就需要我们不停的去做成套的卷子，并且一共严格按照考试的时间即120分钟来限时，答题结束后一定要对照答案，记录错误的题目，形成错题本;在这一过程中总结适合自己的应试解题方法，重点研究错题本。
四、磨枪第四步：返璞归“真”
考前一周时，考生们要把做过的试题拿出来再做一遍，也就是纠错。这个时候，所有的方法、技巧都已掌握，再来做这些试题应该是很容易，这样的话，无形之中对大家的自信心是一个极大的鼓舞!怀着满满的信心走向考场，相信考生们终会得偿所愿!
中公教育提醒考生，备考中也要注意劳逸结合，合理调整膳食营养，经营好自己的身体这一革命本钱!有耕耘就会有收获，考生们通过不懈努力，最大限度地完善充实自己，提高自己的综合能力，最终一定会取得不错的成绩
对于2018年国家公务员的面试，可以提前
可以，可以从这几点入手准备：
一.要清楚自己要什么，要坚定考试的信念。
二.结合自身的实际情况，自己要的职位，工作意向。
三.有系统的学习，要循环渐进，
四.一定要放松好心态，做好准备
更多职场交流欢迎关注公众号：xuegongwen。
2020银行春季校园招聘考试面试有哪些误
同学你好！很高兴回答你的问题！
笔试结束后很多同学都陆续收到了银行的面试通知，开始着手准备面试，但是如果对银行面试不了解的话就很容易事倍功半，甚至适得其反，所以在这北京中公金融人给大家介绍几个面试常见的误区，供大家避坑。
1.面试是临场发挥
很多同学看了一些网上的面经，发现银行问的问题都很随意，像是和长辈聊天，于是不知如何准备，甚至不去准备，期待面试当天自由发挥，这是一个非常错误的认知。银行的问题虽然简单，但并不随意，每一道题都有很强的目的性。同时，问题越简单越少，对考生考验越大，如何在这些简单的问题中突显自己的实例和态度才是考生应该思考的问题。其实用心的同学不难发现银行的问题重复性很强，相似度很高。但归结起来主要是自我认知、岗位认知、求职动机等问题。这些问题完全是可以在考试前准备好的。比如“你最有成就感的事”“说说你的实习经历”“你工作中的收获和感悟”这些类别的问题，你准备好一个，就能以不变应万变，当然你要想清楚你的工作内容、你的工作量、工作的难点、创新点、收获体会等。其他类型的题目也是一样，你能准备好一些母题，就能轻松的应对面试的问题。
2.面试是回答问题
上一个点主要是带大家了解如何准备银行的面试题目。但是大家千万不要以为准备好问题、回答好问题面试就胜了。之所以采取面对面的交流，而不是电脑或纸张答题，就是要对考生进行一个全面的综合的判断。以下几个点都是面试中非常重要的。第一，形象气质，包含了你的着装，你的言谈举止。这些方面是很成熟职业化还是很随意学生气，都会影响HR对你的第一印象。第二，性格特点。这是面试中非常重要的一方面，因为知识性的东西可以很快的学习，但是如果性格不符合银行的用人需求，入职后也很难改变。第三，自信心。毫不夸张的说，得自信者得面试。自信是一个人做任何事情的态度基础，自信的人工作中也会更加积极、稳定。所以能在银行面试中表现出自信的状态不仅会帮助你从容应对各种问题，也会让你散发更多的人格魅力。
3.被考官带节奏
银行的面试官长期从事人才的选拔，对人的差异、变化很敏感。所以考生一旦表现出一方面的弱势，考官马上会抓住这个点进行追问。甚至有时候HR还会故意设置一些有“坑”的题目，等考生跳。比如“你更喜欢高薪还是清闲”,无论你怎么选，他都会进行追问“我们银行并不清闲”或者“我们银行薪水并不高”。很多考生面对考官的各种追问就会出现紧张、心虚的心态，这样你后面的表现就不会太好。所以，这时候，考生自己要把节奏拉回来，不要被考官一味牵着走。要有底气，追求高薪是大多数人的一个需求，并没有错，追求清闲也是人类进步的一个象征。所以完全可以积极的向考官解释清楚，追求高薪并不是唯利是图，也不是绝对的高薪水，而是高薪水代表着更复杂、更有挑战性的工作，背后代表着更多的个人价值。选择高薪，是希望做个有价值的人。这样去解释，相信考官也更能明白你的价值观和态度。总之面对考官的问题既要三思而后言，也不要过于怯懦，敢于迎难而上，积极应对。
4.无领导要当领导
无领导是银行面试的一种重要形式，所以这里给大家介绍一下无领导的误区。其实无领导中大家的误区还挺多的，这里给大家重点介绍一点就是“无领导就是争做领导”。能在无领导中做一个领导固然是一个好的表现，但是银行选人的时候更多的还是看的岗位匹配。很多学员都反映过一个类似的问题，就是自己小组那个发言少的最后还入选。我想这些发言少的同学之所以能入选决不是“发言少”的结果，一定是他们在激烈的讨论中能更加的情绪稳定、清醒，或者，虽然发言不多，但是仅有的几次发言都能说到重点。而比如银行的柜员岗，每天面对各种不同的客户，就可能会产生各种的矛盾，就特别需要情绪稳定、冷静的人。所以，银行的无领导并不是单看谁的组织能力更强，而是通过对讨论的观察，选出最时候岗位的人。
最后，希望大家充分准备，勇敢应战。
2020国考面试穿着方面要注意哪些
2020国考面试在即，很多备考的考生纠结穿什么。看着似乎是很简单的一个环节，背后却有着非常值得各位考生关注的地方。女生和男生在穿着和注意的方面不太相同，
一、避免千篇一律
很多考生在着装方面一套西服走天下，这套“走天下”的西服可能从大学时候就参加各种活动，等到面试时又会找出这身正装应付一次考试。很多考生可能没有注意到，大学时期的正装虽然正式和得体，但是大部分的考生几乎像一个流水线上生产出来的样子，白衬衫和黑西服，体现不出自己的个性特点，甚至可能因为剪裁的原因，显得都不够得体和舒适。大家看到这篇文章的时候，可以想象大学辩论比赛和职业模拟大赛时，大部分同学的穿着。不是说这种穿着是不对的，而是说在这种千篇一律的穿着下暴露出考生不能留给考官一个非常深刻的印象。从心理学的角度来说，第一次见面的人首因印象非常非常重要的。
二、避免特立独行
现在会不会有的考生在想避免千篇一律，就要跟别人不一样。好的，大家进入了下一个误区——特立独行。曾经有一个考上某地方体育局队医岗位的学生跟授课老师提过，考试的时候有的考生穿着运动鞋和运动服考试，起初我们都没有在意穿着随便的危害，直到这位考生后来有机缘和当初面试的考官交流时，考官提到面试的场合很严肃，穿运动服和运动鞋是对考试形式的不尊重。由此可见，不能为了彰显自己的个性就随意的应对面试。在着装上面还要体现对考试的尊重和重视。
三、避免中规中矩
那么会有考生看到这里会说到底穿什么是比较合适的，是不是既不过于拘谨又不过于随意就可以了呢?那么大家进入了最后一个误区——中规中矩。很多考生在备考时可能出现的误区就是大家穿啥我买啥，或者商店怎么卖我怎么买，这么操作总没错吧，毕竟大家都这么买和这么穿。其实本身这样是没错的，但是文章看到这里，一直在强调的是穿着要用心，用心思考和搭配。要考虑自己的个性特点和身材容貌，同时要考虑单位和岗位的性质和特点，从而挑选合适的着装，从而避免中规中矩的误区。
以上是考生面试阶段容易出现的着装误区，大家购买服装的时候不要随波逐流和从众购买，要学会了解自己和了解岗位，从而挑选最合适的服装面试
2020年国考面试如何才能避免模板化答题
你好 感谢邀请。
通过笔试入围面试仅仅是阶段性胜利，对很多考生来说，面试的成功上岸才更具挑战，更是一场硬仗。面试的考察比较多元化，围绕公职岗位工作的一般职业能力进行六大专项题目的综合测试，其中人际题目是较有代表性的，考察内容比较贴近真实的工作和生活，但往往考生们的作答容易千篇一律，下面中公小助手为大家罗列关于避免套路化答题的三个作答技巧，下面以人际交往类题型分析，希望可以帮助你们更好备考。
人际题目指的就是在虚拟的工作场景和生活场景中，预设一定的人物关系，考察考生在未来工作与生活中处理人际矛盾和问题的综合能力。
第一，注重问题分析。
人际题目最常见的问法是“你怎么办?”这使得很多考生对于人际题目的答题侧重都在具体解决人际问题的做法上，但实际人际问题的解决往往是建立在我们对人际问题对工作和对生活正确的理解和认知基础之上的，我们在答题过程中应当首先针对题目中的问题进行分析和表态，再谈具体解决问题的做法。
这样一来，就能在第一时间让考官明白我们的出发点和解决问题的原则。比如遇到“和你一起合作的同事小李工作中消极怠工，你怎么办?”我们在答题之初首先告诉考官：“一起合作的同事的工作状态也是团队工作的一部分，同事的消极怠工极有可能是对团队工作有自己的不同意见或者生活上遇到了麻烦，我都应该积极应对和帮助。”如此，让考官了解我们解决问题的出发点和基本方向，对后续的解决做法也更加认同。
第二，通过内容体现有效沟通
在人际题目中，很多时候我们需要解决他人的问题，比如常见的有，同事的不合作、群众的不理解和投诉、与领导的意见不一致等等，这都需要我们运用有效的沟通来解决问题，很多考生在沟通上容易前篇一律或者只会讲大道理，这都容易让考官产生套路化答题的印象，导致低分。
有效的沟通是通过有针对性的内容体现的，在充分理解沟通对象的身份立场和当时的情绪状态，进而组织有针对性的沟通内容，比如遇到“单位同事不愿意下基层锻炼”我们的组织沟通内容时就要考虑到同事们很可能不了解基层工作的意义、对基层环境不了解、担心基层条件艰苦有畏难情绪等这样的立场和情绪，在沟通中要有效体现“向同事们说明基层工作不仅对单位的群众工作有益，而且对个人也是一次积累工作经验的宝贵机会；详细介绍此次下基层的具体工作任务和工作环境，消除同事的顾虑，也向他们讲明单位的政策，此次的下基层工作经历会作为今后职级评定和评优的一项重要参考，以此来鼓励同事们积极参与下基层工作”。
所以有效的沟通是通过有针对性的沟通内容体现的，考生们一定要学会换位思考沟通对象的立场和情绪，答出沟通内容的个性化。
第三，不要盲目追求阳光思维
在作答人际题目的过程中有不少考生盲目追求工作中的阳光思维，在答题时一旦遇到与自己相关的人际矛盾就盲目自我反省，紧接着就是积极表态，答出“端正工作态度，提升工作能力，搞好团队协作”等诸如此类的标准化语句，千篇一律。
面试答题中的阳光思维指的是不把问题预想成难以解决，也不把沟通对象预想成无法沟通，绝对不是遇到任何问题都盲目反思自己，所以在人际题目作答的过程中还是要敢于表达自己积极的个人想法，不要脱离真实的工作和生活，比如遇到“工作中领导的批评”，就可以真实表达“面对领导的批评，当时的心情是有些沮丧，事后静下来想想，领导的批评是有道理的……”面对表扬也可以大方的告诉考官“接到领导的表扬，我很欣喜，这是对我工作的肯定，这会让我以后的工作更有动力”诸如这类积极的个人真实想法是可以真实表达的，当然要把握好一个尺度，一些不符合公职人员价值观念的所谓真实想法，是需要我们考生去改变的，在考场上一定要有所保留。
总而言之，想要避免套路化的答题，针对于人际题目，一定要把握好问题分析、有效沟通和阳光思维的尺度，这三个答题技巧都是引导考生们能针对性的具体问题具体分析，答出有自己个性化想法的面试题目，向考官展示出自己的实力。
2020国考冲刺备考阶段有哪些误区
本人大四开始着手市旅游局公务员国考考试，成功进面。现在自由职业。经验如下。
1-有一定的社会关系。就建议不要太过于相信自己的能力了。一个大四学生，在一群官油子面前讲管理。想想就是笑话。所以报家乡的岗位。或者曲线救国一下，报三支一扶。有兴趣了解可以追问。
2-笔试准备。先找到自己的优势。我的优势是数学和语文。在公中，就是行测的优势很大。审论也有一些优势。另外书写是纯正的字贴味儿，下面有我的小作品。那劣势就在于逻辑推理。图推还好，文推就磨人了。我当时的策略就是找一本逻辑学的教材自己学。不要觉得很难，其实大学很多课一学期学的东西，只要不是太专业，在图书馆三个周，绝对可以基本了解。然后做专项练习。过短板的同时，做做模拟卷。主要是训练时间。国考大部分人都是做不完的。我记得我当时做完还有三分钟，检查了一下涂卡，就完了。旁边人都没做完。顺便说下当年分数。行测92.5-审论84应该说非常高的分。
3-面试的准备。不要等笔试出了成绩，才准备面试。现在玩的结构化面试，其实找工作也一样的有用。大四了，一旦没考上，面试还是要用。所以，笔试完短休之后就要着手准备。服装，仪态之类可以临时练练。但是答题的逻辑层次一定要去感受体会。张口说。对人说。再则网上找个实战视频，看看具体的流程，好心中有数。
4-关于报辅导班。如果经济条件允许可以报个面试班，相当于找了个考官团，对练团。他们教的没什么稀罕，主要是把一群人集中起来，管理起来，有了一个氛围和社交压力。可以借鉴，可以反思。后三年，我媳妇在我辅导下进了市国税总局，也是按照这个思路。行测，审论自己练，我给她讲技巧。但面试模拟就不好了。气氛和感觉不对，相信任何一个考官都不会像男朋友一样有亲切感。
如上，手机打了半天，祝你好运。下面加个书法作品。
期间国考面试如何准备
国考面试虽然推迟，但是面试备考不能懈怠。要时刻暗示自己，对手一定在努力，如果我不努力就极有可能会错失良机。千言万语一句话，成功从来都是垂青于有准备的人，相信努力的你会得到回报。目前宅在家最正确的姿势就是准备面试了。
2020国考如何在暑期学习
一、多刷题。
二、多与同道中人交流。
三、多看学习强国
对公务员（国考，省考）一无所知，该怎样准
首先要了解两种考试的时间。
国考一般11月底12月初，省考一般3、4月。报名时间还得往前提早一两个月。建议题主在备忘录上记录好日程，及时登录网站报名，避免错过。
还可以关注一下华图和中公的公号，作为国内最大的两家公务员培训机构，它们会实时发布最新的报名资讯，题主每天花一分钟浏览下标题就可以啦。
其次是做好应试准备。
新手上路也不要紧。在书店或淘宝上买一套教辅就能对考试有一定了解。
国考一般分两科，行测和申论。
行测考的是常识、语言理解、逻辑、数学、图表等。根据考试经验，常识根本不算常识，能答出来的基本靠运气或押题。数学和图表要掌握一些小技巧，切不可老老实实一步步计算。语言理解和逻辑就多刷刷题，找找感觉。
行测考试时间紧、题量大，基本一道题目的答题时间控制在一分钟。所以平日里多做真题，把握自己的节奏就很重要了。
申论一般有三道大题。两题根据要求回答，一题是写作。关键在于好好审题，厘清思路。申论是拉分科目，考前至少做两套真题掌握套路。
最后就说一下国考和省考的选择。
国家公务员一般是中垂管单位的公务员，主要依赖中央财政拨款，不一定享受地方津补贴项目。所以，如果是深圳、厦门这类经济发达地区，最好考省考，纳入地方管理，待遇会更高一些。
公务必区分地区，不同地方待遇千差万别。但是，热门地方竞争压力大也是不争的事实。题主好好权衡一下吧。
祝考试顺利！
