- 每天对自己的工作提不起兴趣，要不要辞职
- 如果工作不如意，心情也不开心，换还是不换
- 如果你对你的工作不满意，但工资高，你会辞
- 现有工作未来不乐观，应该继续先做，还是抓
- 如果你在一个地方工作不开心，你会不会选择
- 如果工作让你感觉很焦虑，要不要辞职
- 你知道所从事的工作违背良心，而且你自己也
- 对现有的工作不感兴趣，要考虑辞职吗
- 工资不足以维持生活，想辞职但又没有合适的
- 工作不顺心有必要干下去吗
每天对自己的工作提不起兴趣，要不要辞职
工作是否单调，完全是由人的心境来决定的。
工作是否能做的好，也是由我们的态度来决定的。
如果一个人认为自己的工作是有意义的，那么就会全力以赴，并且可以体会其中的乐趣。
但是如果一个人，认为自己的工作是毫无价值的，那么就会敷衍了事，感到枯燥无味。
现实生活中，很多人难免遇到这种情况：从事的工作不是自己喜欢的，和自己曾经梦想相差甚远，但是为了生活自己不得不继续下去。
遇到这种情况，其实你应该改变自己的心态，尝试去喜欢自己的工作，认为它是有价值的，值得去做的事，那么这份工作就会给你带来快乐，你也会有所成就。
如果工作不如意，心情也不开心，换还是不换
换了也不一定能开心，找找自身的原因建议
如果你对你的工作不满意，但工资高，你会辞
工资高为什么会不满意？
现有工作未来不乐观，应该继续先做，还是抓
如果目前的工作不喜欢可以考虑先做着，然后发展自己感兴趣的副业，防范于未然！
如果你在一个地方工作不开心，你会不会选择
题主这个问题很好，因为我们经常会遇到同样的状况。我自己曾经有过两次类似经历。
第一次是我在北京一家公司做文案，因为当时刚毕业出来，心气高。但是北京这环境吧，就是那样：虽然大家都是外来人，偏偏都喜欢装，老人欺负新人，各种不公平对待。所以我这个刚毕业的毛头小子，就成了他们打杂服务员、调侃对象、话里话外的谈资。说实话，如果不是经历过这些事情，我压根儿不知道自己会是这么不堪。我举个例子吧，比如我们搞年会，我作为新进员工向他们敬酒，结果他们就是不喝，还说：“我凭什么要喝你的酒？”我谦卑地说：“这是我敬你的。”他们说：“我最讨厌就是你这种人，你有什么资格敬我！”当时我恨不得一杯酒摔到他们脸上。不过我还是压住了火，年会过后领了奖金，我就拍屁股走人了。这次算是裸辞，我接连小半年没有找到合适的工作，很快坐吃山空了。
第二次是我在保定一家科技公司做策划经理，老总很器重我。当然，这就让同事们很眼红，但是他们还是很尊重我。后来老总想要拓展新市场，就招聘了一个营销副总。据说这个副总曾经在华南市场上创造过极高战绩。副总到任后第一件事就是清君侧，而我恰恰在名单里。当时持续了两个来月吧。期间各种不合理的工作安排、情绪对待，当时我实在是没办法忍受。不过有了第一次的教训，我这次还是选择了忍耐，默默地找新的机会。等那边确定了，我就毅然离职了。当然，这次我的损失几乎可以忽略不计。
通过我亲身经历的这两次案例，我觉得：如果你在一个地方做的不开心，那么需要做好以下几点：
第一，平心静气，忍住。
越是遭受委曲，越是要控制住情绪，因为冲动是魔鬼。怕就怕那种一冲动就裸辞的人，最后什么都得不到，还会成为别人的笑话，得不偿失。
第二，骑驴找马，迅速。
如果你一旦觉得不开心了，那么就不要患得患失了，因为你离开是迟早的事。这个时候应该做的就不是借机撒气了，而是应该迅速寻找新的机会。等到时机成熟，赶紧走人。
第三，保持风度，冷静。
在一个地方不开心，往往会选择在离开的时候把受的委屈和愤怒撒出来，似乎这样让自己更爽些。其实这是错误的，越是以前经受的委屈大，越是要表现得风轻云淡。千万不能因为自己要走了，就任由自己的性子乱来。因为一个人的气度和格局决定了这个人能走多远。如果太过于计较前尘往事，那么他就永远不会开心起来。
以上就是我的观点，希望对你有帮助。
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如果工作让你感觉很焦虑，要不要辞职
我是冬天的牛棚，以自己的经历来回答这个问题，希望能对你有所帮助。
不同的老板有不同的工作风格。从1999年企业改制后，你说的这种状况在我身上就是家常便饭。我先后在二个企业打工，要做到懂行政、会管理、会机械、能维修、会开车、会采购。要是一个全能的人。我也很焦虑，有些压力只能自己扛着，家里人都说我卖给厂里了，家成了旅馆。10年时间我也走过来了。
前一个老板是只管大事，白天基本上平时不怎么与他见上面。但是，他要你基本上天天在公司里，白天上班，晚上值班，休息日还要到公司陪工人加班。工作做好了，是应该的。做不好、做不到位，就是我的错。订单交不了，不管外协延误，加工的质量问题，都不是交不了货的理由！除夕晚上，他回老家吃年夜饭，我要在厂里值班。夜里12点起来陪他一起放鞭炮放焰火。
后来的一个老板，白厂天正常上班。有时晚上他不吃晚饭，我要在厂里陪伴他到晚上8点多，谈一些工作的事。有重要的，有不重要的。到了周六周日也是要在厂里，最多只能花上半天时间去处理一下理发之类的生活琐事。有时还会来半夜鸡叫，起来开车送配件、送员工到分厂。有二个春节，他们一家都是提前出国过新年，厂里的发年货，放假，值班，开工都由我来负责，一不小心，就会出错。
我为什么要在这样的压力下工作？一是没有专业的技术，不太可能靠专业手艺吃饭；二是长时间在四线小县城，思维、个人见识都非常局限。三是纯工薪阶层，有房贷、小孩要上学、有老人，不允许存在收入长时间的中断；四是自己改制前是做行政管理的，虽然有一定机械企业的基础，但没有太多的外部圈子。
如果有一定的专业技术，可以靠自己的技术吃饭，你拥有的技术在社会上有市场；
如果家庭经济条件尚可，有一定的经济存量，家庭成员有稳定的收入；
如果没有太多的家庭负担，不需要照料老人，不需要陪伴小孩；
如果你还年轻，身体健康。
你就可以考虑重新选择一个工作时间相对正常的工作。这样对你自己的发展、身体健康、家庭生活都有好处。当然，也可以降低你对收入的期望，重新选择一个收入低但也能维持家庭生活支出的工作，以减少心里焦虑。
如果你已经不太年轻，或拥有的专业不容易找到工作，家庭负担又比较重，整个家庭收入还不高，上有老下有小的话，你想辞职最好慎重考虑。为了家庭的正常生活，你只能选择坚守。在压力太大的时候，可以看看书、听听音乐来化解千万不让自己进入一个焦虑的死偱环。
你知道所从事的工作违背良心，而且你自己也
即使这份工作还有吸引你的地方，但是我还是建议你换份工作，希望我的回答能帮到你。
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对现有的工作不感兴趣，要考虑辞职吗
每个岗位都有不如意的地方，往往五马换六羊，越换越不强。
工资不足以维持生活，想辞职但又没有合适的
你好，首先辞职后你没有没有合适的项目可做，有没有下一步的规划，如果没有就建议你不要辞职了，好歹有一份收入，既然上班工资不足以维持生活那么你所需要的就是发展一个副业，别小看一个副业的收入做好了可能是你工资的好几倍，本人上班族一枚，月工资6k副业收入1w ，而且副业还是不用投资一分钱的那种，只要自己肯努力肯坚持，你的努力跟回报都是会成正比的，当你坚持做一件事的时候老天都会给你让路。加油！
工作不顺心有必要干下去吗
工作不顺心是一种现象，只有明确知道原因，才能确定是否干下去！原因一，因为自己能力不够时，就必须干下去，是自我突破进入更高层面的机会。原因二，因为所在团队的氛围和文化，就要看看能否改变或接纳，要坚持一段时间，修练提升改变自己，然后在做决定！三是，老板或企业的问题，哪就马上离开！
