- 从来没做过人事的想入行怎么做
- 中药学大四想做新媒体，应该去职场开始学起
- 你在办公室见过最荒唐的事是什么
- 对于刚毕业的你，面对步入职场的迷茫，是怎
- 字节跳动公司招聘要什么条件
- 大学生去公司实习有必要吗
- 本科刚毕业，是努力学习呢还是就目前来说找
- 有人说：“千万不要去小公司上班。”你认同
- 西南财经大学毕业，却做前台文员工作，是不
- 明明知道单位在整你，但又不知该怎么应对，
从来没做过人事的想入行怎么做
以我个人经历的情况分享一下吧。
中药学大四想做新媒体，应该去职场开始学起
新媒体个人觉得是风口行业，变换莫测。你考研读出来天知道市场环境已经变成什么样的了。
我要是你有那个时间去考研了解，我不如花一个月的时间通过各种渠道不管是网络还是线下分享还是找朋友聊天，搞清楚新媒体到底是什么，到底要做什么，我还能做什么。再不济211大学毕业出来的找个小公司打杂跑腿做跳板人家还是要的。
还有本人也是从事新媒体相关工作，不是科班出身也不是什么相关专业毕业。这个行业从不看专业。
另外，你真的想好了吗。想好的人未必像你这么迷茫，还要通过最xxx的方法解决问题，要搞科研吗？方法总比问题多，去行动。
最后，还要不要考研自己决定。毕竟人生是自己的，别人的建议只是建议，能不能采纳，是否有用，根据自己的实际情况做参考。
祝不迷茫
你在办公室见过最荒唐的事是什么
我见过的最荒唐的一件事情，是一个年轻的小伙子同事，在午休的时候，偷偷溜进了一个四十多岁的女领导的办公室！这一行为，还被监控记录了下来。那是我刚上班没多久发生的事情，那是中秋节前的一两天，单位给大家发过节的福利。正式员工是3000块钱的购物卡，非正式员工，是500块钱的购物卡。
福利卡，放下来之后，一个非正式员工的年轻小伙子非常的不满，觉得公司太不公平了，怎么能在发福利上分三六九等呢？
于是他越想越气，在中午大家吃完饭午休的时候，自己一个人偷偷的溜进女领导的办公室。他知道，这位领导的家离单位很近，中午是要回去休息的，而他进办公室的目的，是为了偷钱！
他把女领导办公室抽屉里面的福利卡，现金等有价值的东西一扫而空。
下午，领导到单位之后，发现自己的钱和卡都不见了，就询问大家有没有人进她的办公室。
我是真佩服这个小伙子的心理素质，他面不改色，镇定自若的回应说没有。然而万万没想到，与领导去看了监控。领导还是很顾及年轻人的面子和他将来的前途的，她对大家说，我看了监控，我已经知道是谁拿走了我的东西，请他在下午下班之前物归原主，否则的话我就报警。谁也不知道这年轻人是什么时候把钱和卡还回去的。
第2天，这位女领导对大家说，迷途知返，知错能改，还是很好的。希望某人以后不要再犯类似的错误，人生的路很长，有时候一步踏错，就是万劫不复的深渊。
事后我们都知道了，是那个年轻人干的没多久，年轻人也就辞职了。
也不知道领导那句话，他听进去没有。
对于刚毕业的你，面对步入职场的迷茫，是怎
分享一下我自己的故事吧，刚毕业那年，我考入了乡镇工作。
刚上班没多久，就被安排到乡镇公路沿线打扫卫生，迎接检查。刚冲出大学的“象牙塔”，带着对美好生活的期许，憧憬着多姿多彩的职业生活，但现实工作就是这么打脸。每天早出晚归，经常熬夜加班，遇上到一线打扫卫生的日子，经常搞得蓬头垢面，和环卫工人一模一样。
可以想象当时自己心里落差有多么的大，心中的迷茫可想而知，有多少次自己忍痛想辞职离去，但反复思考辞职以后自己能干什么这个问题以后，却没有给出一个很好的答案，所以工作还要开展，生活还要进行。
为了排遣枯燥苦闷的生活，我试着改造自己去适应这里的一切。
第一，多学习。一方面学习工作所需要的业务知识，尽快使自己成为本职工作上的行家里手，用工作上的繁忙去打发生活上的空虚。另一方面，在农家书屋借了一批书目，通过读经典，与圣贤对话，提升自己的道德修养。
第二，广交友。在农村工作，就要与农民为友，和群众打成一片，一副高高在上的少爷公子形象是很难做好乡镇工作的。为此我和镇上的老同志交友，和村社干部交友，和普通群众交友，很快也获得了他们的认可，在相互交往中提升了自己的认知，拓宽了自己的交际，在帮助普通群众解决问题中，提升了自己的存在感和价值感。
后来离开乡镇以后，回想起刚参加工作这段时光，总感觉回味无穷，我把最有激情、最有拼劲的几年献给了这个挚爱的乡镇。
字节跳动公司招聘要什么条件
字节跳动内部对招聘人员学历的基本要求事实上，相对很多知名公司动辄要求硕士学历以上，或者985、211本科及以上的学历，字节跳动的这个要求不算是特别高。
大学生去公司实习有必要吗
答案毋庸置疑，很有必要。我觉得这样的机会，不可错失，何况很多的用人单位还给予一定的待遇，有的提供食宿。实习是心态上步入社会的台阶，而且可以接触很多同事，接触一个行业，了解这个行业是如何运转的。就算是以后不从事相关的工作，也会有一些收获。
本科刚毕业，是努力学习呢还是就目前来说找
机械专业的工作还是好找，但要找好的工作一般学校的本科生难，211.985还好点，如果是二本的还是考研吧！一般现在设计需要研究生。
有人说：“千万不要去小公司上班。”你认同
许多人认为，小公司相比成熟的大公司，更有活力，扁平化，年轻人能力得到极大的成长，有充分的发挥空间。
但是今天，我真的希望毕业不久的年轻人，慎重考虑。
话无绝对，这里有5个理由，仅供大家参考。
1 坑你没商量
小公司有优秀的吗？
有，很多。
小公司有垃圾的吗？
有，更多！
虽然不能以偏概全，但确实许多创业公司存在管理不精，内部奇葩事迹一堆的现象。
我曾经在一家互联网创业公司实习过，说说自己的亲身经历，相信不少人也都遇到过。
- 边招人边裁人
刚进去实习的时候感觉很奇怪，怎么好像都是毕业不久的，老员工就没几个。
慢慢在里面做事发现，原来公司会在试用期用极高的绩效标准要求，并且想办法在你的工作中对你挑刺，一有小错误马上调岗（比如客服），或者找冠冕堂皇的理由开人。这样不用承担任何责任，还可以一直用便宜的价格用人，许多员工一到试用期就被开，根本不给转正。
- 除了画饼，什么都没有
画饼是一定要往大的画，但是除此之外，什么都没有。
期权，合伙人，绩效奖金......这些美好的承诺常常一个都没有落地。
加班加到吐血，没有加班费和任何补贴；
市中心高级办公室，英式下午茶，零食，这些“福利”往往说没就没；
没有年假，五险一金按最低缴纳，这就是许多创业公司的。
2 请你承包所有工作
许多创业公司往往在面试招聘时，会有以下承诺：
你未来会有很大的成长空间，深度参与核心工作，让你身担要职快速提升个人能力。
这是一个诚实的描述，但他去掉了最关键的部分，为什么给你这么大的空间和权限？
因为缺人。
请你承包所有工作，当然成长快，提升多。
因为缺人，所以你一个运营要干设计的活；
因为缺人，所以你永远很忙一直加班；
还是因为缺人，活你干，成果不好锅你背。
如果你还是一个实习生，你会对各种岗位都跃跃欲试，各种杂活包揽的很开心。但是当成为一个正经的职场人，你需要进行完整的职场规划，个人规划，要有专业性的发展。
在这种一人兼多职的情况下，你会迷茫：我好像什么都能做，又好像什么都做不了。
长此以往，不利于个人的晋升和发展。
3 野蛮生长
朋友曾经面试过一家快速发展的教育行业创业公司，规模已经算大，CFO称公司正在“野蛮生长期”。
翻译成通俗的人话：
我们公司现在业务很多，发展很快，暂时不会倒闭。当然没人带你，自己摸索着去争去抢，绩效压力很大，加班当然很多了，没有加班费，周末超常加班。
希望许多朋友知道，在工作初期，建立科学的方，了解规则流程是非常重要的。
创业公司更注重业务的快速增长，很多原本公司的正常业务应该有的环节都被省略，比如细致的调研，内容分析，讨论归档，具体的安排等等。
这种随便的工作流程并不利于你形成良好的职业思考习惯，所以刚毕业的年轻人，更建议去大公司学做事。
4 走十次路，终于有一次不是弯路
创业公司因为规模不大，往往喜欢声称扁平化管理，但是我们知道可能一个岗位就你一个人，出现问题连讨论和寻求帮助的人都没有。相比起大公司，创业公司更多人在摸着石头过河。
虽然创业公司更需经验丰富的前辈，但无论是出于人力省钱，还是招大牛的难度，创业团队都会有些无奈，最终只能让大量没经验的新人加入，这也是创业公司在招聘要求比较低的原因之一。
在做新业务时，由于缺乏更多有实在经验的人，许多经验并不精进的人冲在最前面，这个对于团队和个人发展都是相当不利的。
一定会有不少公司吹嘘自己很多BAT大牛，但事实是，真的很少。
即使有，一个大牛也带不起一个公司。
5 公司倒闭总是突如其来
说回一个现实问题，许多小公司九死一生，能够活到最后上市或者被金主爸爸收购的都是凤毛麟角。
根据创业邦调查，互联网公司进入A轮融资后，几乎每一轮都会筛掉2/3的企业，最终上市的公司不到1%。
大部分的公司甚至没活过A、B轮。
举一个更直白的例子，曾几何时，直播平台雨后春笋般的在互联网大潮中涌现，大大小小各家网络公司都看中了直播的大市场，纷纷进入这个行业，力求分得一杯羹。
进入2018年年尾，你叫得出的平台还有几个？数百家平台都倒在了资本寒冬和行业竞争中。
也就是说，个人选择创业公司其实是一种刮的行为。
有人赌对了，也跟对了老板，拿到期权，，升职加薪，走上人生巅峰。
还有更多人，淹没在一年又一年创业的浪潮中。
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西南财经大学毕业，却做前台文员工作，是不
俗话说:“三百六十行，行行出状元！”清华北大毕业生尚有做保安，卖猪肉的，更何况你是西南财经大学，而且还是正常就业。
或许有人认为，前台文员没有前途！
老穆想说，前台做好了，一样可以有前途！
童文红，大家知道吧，她是阿里巴巴集团首席人力（CPO）、菜鸟网络董事长。
要知道，童文红在阿里巴巴创业初期，就是一名前台文员。
试想一下，倘若她嫌弃文员职务，现在会是亿万富翁吗？
西南财经大学，211工程，国家首批“双一流”世界一流学科建设高校。
西南财经大学在2020校友会排名中，排在第105位，比2019年的“第100名”下降了五名，稍有遗憾！
西南财经大学在国内财经类大学排名中，排在第四位，这样一看，还是挺不错的。
总之，你能考上西南财经大学，说明你高中时的成绩还是不错的。但也只能代表过去！
至于未来如何，就看你的努力程度了……
【结束语】
现在的大学生，缺乏的往往不是学识，而是埋头苦干的精神！
前台文员，做好了，谁说以后没有发展前景？
朋友们，你们觉得呢？
明明知道单位在整你，但又不知该怎么应对，
有过！但也能应对！
1.如果不想干了，就要骑马找马，尽量拖延，这段时间尽量低调！
2.想干，自己谨言慎行，尽量不要主动多干活，干多错多，给人落把抦！如果上级故意安排不可能完成的任务，要跟上级沟通，有理有据不卑不亢的叙述难度，可能完成不了，请领导协助解决，在此过程中请录音，最好能有诸如，你去干，别怕，出了事，不怪你等类的话语！保护好自己！不建议拒绝领导安排的工作。
3.用人单位搞你，一般会调动你的工作岗位，高薪调低薪等等，一般用工合同明确了工作岗位和薪金，要详细的问清楚，尽量不要同意，如果真要调动你，请向人事要求调动岗位通知并盖上公司的，这是你维权的依据。
4.风向不对时，千万不要去找同事发牢骚，一但传出去，而且走了样，那自己的处境更糟！
5.找到单位要搞你的原因，对症下药，如果是上级领导，记住你真的想干下去！请去向领导表忠心，该来事的要来事！正所谓伸手不打笑脸人，领导对你映像坏了，想扭转其实挺难的，再一点点的来，不能太急！如果你能认识领导的领导，那情况会更好，但是还是要低调！
6.不要太难受，生活就是这样！自己的身体是第一位的，不要想太多，下班不想上班事，找一些放松！多关心家庭亲人，在关键时候他们能给你好的意见！工作只是生活的一部分，常言道树挪死，人挪活！
希望我的回答能帮到你！
