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公立医院合同制护士有入编可能吗-护士和合同制护士，请问怎么才能成为在编

2024-06-26 19:05:47 来源 : 互联网 围观 : 次
公立医院合同制护士有入编可能吗-护士和合同制护士，请问怎么才能成为在编

护士和合同制护士，请问怎么才能成为在编

护士入编指的是在公立医院(事业单位)里正式在编的护士岗位，属于公务员待遇，相对合同制护士更稳定。更多医疗类信息你可以查看。

1.档案归属不同合同护士档案可以医院人事部门保管，或者需要存放于当地人力资源市场。编制护士为本地卫生局存档。

2.雇佣渠道不同合同制护士是医院与护士签劳动合同，编制护士是本地卫生局招聘入编制，分配到具体工作的医院上班。

3.工资发放不同合同制护士工资为医院开支，编制护士是卫生局根据护士资格、职称、学历、岗位制定工资标准。

4.工资调整不同在编护士统一执行国家门工资调整，合同护士工资级别调整依医院本身工资制度而定。

5.保险在编护士为各地门统一按劳动法律缴纳保险福利，合同制护士缴纳保险依医院福利待遇制度而定。

6.退休待遇不同在编护士拿“退休金”，是退休前基本工资的80%以上。而合同护士为“养老保险金”，是退休前每月交保险的回馈。

医院招聘护理为什么民办学校除外

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护士为啥不能转正

合同护士不能直接转正成编制的，要经过编制考试合格才可以转为编制护士的。因为现在医院里面的编制都是由人力资源部公开招聘事业编制考试，考试合格了再去面试，面试合格了去体检，体检合格了才可以成为编制人员的，不是由合同制人员转正成编制人员的。

护士有了资格证就有编制了吗

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公立医院护士编制最新政策

目前公立医院护士编制的最新政策是未必充足。
原因是随着人口老龄化和医疗需求的增加，社会对医疗服务的需求不断提高，而护士是医疗服务的核心之一，他们的岗位需求量不断增加。
然而一些公立医院在聘用护士的编制上可能会存在缺口，导致一些护士工作压力过大，甚至加班等问题。
因此，应该加大对公立医院护士编制的投入，合理安排护士的工作量，增加编制，优化护士的工作环境和工作条件，确保护士的工作和生活质量得到保障。
这样才能提高医疗服务的质量和效率，满足日益增长的医疗需求。

合同制护士十年后能转编制吗

在许多国家和地区，合同制护士通过积累经验和相关条件的满足后，可以申请转为编制护士。具体的转编制政策和要求可能因地区和雇主而异。但是一般来说，护士需要具备一定的工作经验、获得相关资格认证，并且通过一些评估和考试来评估其能力和资格。

十年的工作经验可以为护士转编制提供较好的基础，但最终是否能够成功转编制，还需要考虑其他因素如雇主需求、政策变化等。因此，具体情况还需咨询当地相关部门或雇主以获取准确的信息。

三甲公立医院校招进去的有编制吗

有编制
原因是三甲公立医院是国家重点医院，其进入医院工作的医生和护士大多都是有编制的。
他们的招聘过程是严格规范的，根据相关政策制定岗位编制，相对于其他医院更加稳定。
此外，也有一些医院在招聘时给临时工岗位，但其所聘人员满足编制条件时可直接转正编制。
延伸：医生和护士在三甲公立医院的编制是非常珍贵的，而且需要通过多年的学习和考试才能获得，因此这也是众多医学院校的学生所向往的就业方向。
同时，也有一些医学专业的硕士和博士毕业生，会选择进入三甲公立医院从事科研工作或者管理工作。

合同制护士可以考编制吗

可以考，但是要先拿到护士资格证


也比较好考的。编制考试和考公务员差不多。区别在于一个是在职的，一个是合同工。国家要求同工同酬，但是很多地方还是达不到的。


护士编制是指现在一般护士都是合同制的，而本人不直属于这家医院，是通过中介公司的，每几年签一次合同。拿到收的工资其实不是真正医院开出的工资，是被扣去中介费后的工资。而编制是直接属于医院的，工资拿全额，有养老金，不用签合同，医院不能随便开除等。

护士不参加笔试可直接入编吗

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医院合同工转正式编制归谁管

归卫生局管理，医院的所有人员的的档案都归属卫生局。

医院编制是全国统一承认的，医院事业编制是指医院作为国家卫生单位被列入事业单位，由财政进行差额拨款或自取自收。医院的正式工作人员列入事业编制，其工资和活动经费的开支渠道由国家事业费开支及单位收入组成。工作人员的工作范围及收入分配均按岗位等级决定。

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