- 我是一名退伍兵在国家电网上班10年了，怎
- 你好，请问，我是一名国企电力系统职工，工
- 为什么越来越多的人不愿意去国企工作了
- 大家为什么去国企后都不想跳槽了
- 国企发电厂正式员工还有前途吗
- 社招进的国家电网直属单位下面的公司，如果
- 普通本科（当年二本）电气工程及自动化专业
- 为什么现在电力行业不再是求职者的香饽饽职
- 电网公司性价比越来越低，现在对是否辞职有
- 16年大专毕业，现在在中字头国企施工单位
我是一名退伍兵在国家电网上班10年了，怎
你想多了，兄弟，我和你一样，退伍后有安置卡但没有安置，做了几年生意，后来入了电力公司做事，合同签的是劳务公司，派遣性质，也就是所谓的农电工。今年已经是上班第9年了，就凭这些年的了解告诉你，目前没有这个通道，据说在国网拿过荣誉或者专家，有可能给个全民员工编制，这也就是听说，我这小县城，也没看到的机会，所以，别想这些不切实际的，如果能够多发点工资，尽量做到同工同酬，少些投诉考核，就可以笑了。想做，就慢慢熬，有好的门路，就去努力，这是肺腑之言。
你好，请问，我是一名国企电力系统职工，工
2021-02-26 21:07
为什么越来越多的人不愿意去国企工作了
现在的国企也各有不同，拿我呆过的央企，进行了大刀阔斧的改革，强制加班，不亚于996，学习华为～结果待遇连别人零头都没有…人际关系复杂，新员工有时候遭到挤压，年底绩效排名，平时选优新员工一般都垫底～
大家为什么去国企后都不想跳槽了
人往高处走，高处不胜寒！
知己知彼，方能百战百胜！
在国企，你可以享受双休，年假，采暖费报销（论级别），节日礼品，工作内容专一，按时开资，加班费按劳动法执行，工作比较稳定。
在部分私企，单休，没有年假，节日没有礼品，没有采暖费报销，有时加班是无偿的，有时老板会安排你工作内容之外的工作，有时候，不按时发工资等。
相比较而言，有学历但工作能力一般，或者你有学历，工作能力很高，在国企也被重用，待遇也很高。在国企必然比在私企工作稳定，收入稳定。
如果，你确实学历及工作水平很高，你也准备好了，可以离开养人的国企，去经风雨，见世面，在职场上，一展宏图。也不失为上策！男儿有志，志在千里！
所以，相对来说，对于学历及工作能力一般者来说，是不会轻易跳槽离开国企的！
国企发电厂正式员工还有前途吗
首先要定义一下发电厂性质，是属于地方国企还是大型知名国企。
社招进的国家电网直属单位下面的公司，如果
再和第三方签合同，应该是属于劳务派遣身份，并不能算是国企的合同制员工，更不能算是国企正式工。和第三方公司签合同，工资实质上是所签公司付，国企将某一项业务外包给第三方公司，你再和第三方公司签合同，有可能你和国企的合同工做的工作性质和内容是一样的，但实际上待遇和福利方面差别很多，随着国企隐形福利的降低，工资等更加透明，同时从明年开始社保由税务统一征收，企业为了降低税负，这种业务外包会急剧增加。不懂的人以为在国企上班就是国企员工，但殊不知在国企里面，也有很多是外包公司的元工，这也是为什么经常一发生事情大多是临时工的缘故。
普通本科（当年二本）电气工程及自动化专业
举个例子，本人也是普通本科电气工程及其自动化专业毕业，填志愿时感觉名字高大上，也不知道是干什么的，就选了这个专业。大学四年毕业后，8个室友，1人进了电网、1人去了工厂、1人当了老师、3人后来培训IT去北漂、1人干了销售，最后剩我考上了公务员。总体来说，电网是国企，福利待遇好，工作稳定。IT行业工资高，我是2016年毕业的，那些北漂的同学现在年薪都20W以上了。
我认为，选择什么样的职业取决你想要什么样的生活：想要高薪的话，如果你专业学得好，特别是PLC学得好，还想从事本专业的工作，完全可以进工厂，工资也很高；如果想转行，IT行业是个首选，入门快、工资高，缺点是加班多、压力大。想要稳定的话，进不了电网可以考虑考个编制，尤其经过之后，编制有多香无需多说。近几年公考特别火热，如果你是应届生，上岸会比往届生轻松很多，但是你的专业优势不大，我考的时候一般招电气的也就市场监督管理局，没有限制专业的岗位只能考三不限了。这是我的一些想法，希望对你有所帮助。
为什么现在电力行业不再是求职者的香饽饽职
电力负责国家的经济上的逆周期调节任务，不可能发财，只有学苏联私有化，然后电费五块一度
电网公司性价比越来越低，现在对是否辞职有
我是电网企业的老人了，近年来见过很多的年轻人在电网企业工作几年就从电网企业辞职。主要原因无非就是:
一、在一线生产岗位工作，生产生活条件艰苦，安全、投诉风险太大，收入在同一个地方和体制内单位类似人员比较，付出多、收获少、职业发展前途有限，所以辞职。这些人大多数都是一边工作一边准备公务员、事业单位的招聘考试，通过一、两年的准备基本上达到了他们自己的目的，进入到公务员队伍或事业单位。
二、个别专业不对口的（即所学专业并非电网企业的主专业），因为这部分人的职业发展空间有限，进入电网企业后，需要从新学习相关的电力专业知识，不能发挥自己的所长，所以辞职，重新到自己所长或者喜欢的单位工作，离开电网企业。
三、也有人员是因为所任职单位离家太远，电网企业的人员跨地区调动非常艰难，加上第一方面的原因，家庭要求辞职回到父母所在身边，重新相关单位而辞职的。
四、当然还有其他原因的。不过所有的原因都包含有职业发展前景和在同一地区类似人员付出收获的比较、和自己类似经历同学的比较感觉落差较大的原因。但是这些比较的时候，往往是和其他好的情况进行的，和体制内的类似人员比较的。没有考虑和大多数非体制内人员的比较。
任何单位、岗位、职业都有各自不同的优缺点，怎么决定，还看每个人自己对人生的规划、定位，选择自己喜欢的、符合自己理想的去向，其他的原因可以都不需要。爱我所爱，无所畏惧，无怨无悔。
思考可以再三，决策不能拖泥带水。[微笑]
16年大专毕业，现在在中字头国企施工单位
作为一名也是中字头的国企老员工，我觉得你最好先不要离职，至少需要再仔细的考虑一下再做出下一步的打算。
一、哪份工作不累呢？
你说你早晚加班，每天都很累，工作地点不固定。如果在国企还觉得累的话，去私企和民营企业试试，你就会怀念国企的好了，有对比，才会有伤害。你想挣钱养活自己，就要付出辛勤的劳动和汗水，钱多事少离家近的工作，有几份？就算有，轮得到你吗？拿我们单位来说，管理层的员工都是全国流动的，今天你在繁华的深圳，明天可能就去荒凉的西宁，今天你还老婆孩子热炕头的享受天伦之乐，明天一纸调令，你去了遥远的南非。
二、中字头的国企，会给你更好的成长空间。
中字头的企业，一般都是大企业，大企业并不是单纯表面上的人多，更有深层的含义是，要么处于一个行业垄断地位，要么有自己成熟的商业模式，有明确的市场份额。这样成熟而稳定的中字头的企业，有着很多的层级，你才是一个工作两年的职场新人，以后向上的空间还很大，怎么会有迷茫的感觉呢？退一步讲，万一行业真的不行，在调整产业结构时，国家会安排你的退路，如果你遇到私企裁员，那个时候才真的应该感到迷茫。
三、进修学习和工作，也不是完全的。
如果你有名校梦，完全可以一般工作，一边学习，很多职场人都是这样的学习模式，工作学习两手抓，两手还都很硬。而且，说句很打击你的话，一个大专生，考研的希望大吗？
四、今天你对国企爱搭不理，明天国企让你高攀不起。
就算你考了研，毕业之后一样还要找工作，等你毕业之后你会发现，你手持的文凭，并不是一个十分灵验的职场敲门砖，因为就业的人更多，因为文凭的含金量在逐年降低。作为国企的HR，我曾招聘过一个员工，他大学本科后来到我们单位，在进入一线工作岗位锻炼之后，觉得脏累差，不是自己想象中的样子，于是辞职考取了母校的研究生。在一次工作检查中，我在二级单位的花名册里看到了他的名字，他不但吃了回头草，而且质量还比上一次差。但是没有办法，就业难的现实就摆在面前，即便你有万丈的雄心壮志，你也需要一次的脚踏实地。
